首先小编非常感谢，愿意为张明帅提供工作机会的送餐平台以及商家。感谢那些愿意给尊重靠劳动养活自己的人一个生存的机会。

     曾经在一个贴吧上看到这样的一句话：善良的人是否合适做生意？下面一大堆的观点是：真的不行！

而我想说的是：会不会做生意与善良无关，与智商和技巧有关。而善良就是其中的一种技巧。这就是最无声的应答，送餐小哥意外走红的同时一定会带动本身餐饮知名度的增长；

除了这一点，餐饮经营者还需要哪一些基本素养呢？

   1大量阅读："三日不读书,便觉语言无味,面目可憎"作为一家企业的餐厅老板必须语言谈吐是非常重要的，并且读书能够提高个人的气质休养，多了解饮食文化与餐厅经营管理是每一个餐饮经营者所必须的东西！

   2， 亲自观察 ：研究别人的餐厅，取长补短是生活做必须，当然也是每一个餐厅经营者应该注意的一个点。认真倾听顾客的需求也是提升业绩的重中之重

   3，不耻多问 ：曾经和一个厨师交谈菜色的时候，厨师竟然能从哪个地方喜欢怎样的口味，到这一道菜是不是适合这个地方，均娓娓道来！这才是我讶异的地方，永远不要把某人的能力局限在你认为的阶段，去挖掘，去交谈，去多问！

   4，密切关注市场动态：市场动态关乎着一家企业是否能够长久。在牧歌时期制定相对应的策略。

   5， 良好的公关才能：公关能力表现为一个人在社交场合的介入能力、适应能力、控制能力以及协调性等等 。

   6，能抓住时机、善于突破：机会永恒存在，但基于相对存在。举一个简单的例子，你现在有想法，想开一家餐厅，但是没有资金，你就必须去学一些关于餐饮文化，等到某一天你有经济能力的时候，你就可以很快上手，而不是到时候说：我虽然有钱，但是我没有餐饮反面的经验。财富创造就是由每一个瞬间的努力构成，或者不能称之为努力而只是简单的累积而已。